Wir führen das WIR Teamprozesse, Teamperformance, Common Ground Entwicklung

Teamentwicklung heißt bei uns Common Ground Prozess und ist ein effektives Instrument, um Teambuilding und Performance spürbar zu verbessern. Denn der Common Ground eines Teams ist die gemeinsame Plattform für eine erfolgreiche und nachhaltige Zielerreichung.

Schlüsselfaktoren für den Common Ground eines Teams sind:

  • Ein Ziel, mit dem sich alle Beteiligten identifizieren können
  • Strategische und andere Absichten bezüglich der Ziele, die allen Beteiligten klar sind
  • Gemeinsame Werte
  • Gegenseitige Wertschätzung
  • Geklärte Kommunikation (offen und ehrlich, alle Beteiligten sind einbezogen, alle haben den gleichen Informationsstand in Bezug auf das gemeinsame Ziel und Vorhaben)
  • Gemeinsame Rituale
  • Klare Rollen
  • Klare Kompetenzfelder und Verantwortlichkeit
  • Commitment


Unsere Erfahrung zeigt: Die bewusste und aktive Etablierung, Gestaltung und Pflege des Common Ground ist eine fortwährende Führungsaufgabe und zentral für erfolgreiches Handeln. Sie ist grundlegend für jede Zielumsetzung. Alle Strategien, Vorgehensweisen und Aktionen, die zur Umsetzung von Zielen dienen, sind von der Qualität des Common Ground abhängig. Durch eine aktive Gestaltung des Common Ground verringert sich die Wahrscheinlichkeit von Störungen, Sabotage und Widerstand – im Tagesgeschäft und besonders auch im Umgang mit Veränderungen.

Im gesamten Prozess unterstützen wir Führungskräfte dabei, gemeinsam mit ihrem Team den Common Ground als ‚Betriebssystem‘ der Zusammenarbeit dort zu gestalten und weiter zu entwickeln. Im Common Ground Workshop coachen wir Teams und Abteilungen darin, gemeinsam ihr volles Potenzial auszuschöpfen und zusammen Höchstleistungen erbringen zu wollen und zu können.


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