Dr. Brigitte Schwinge

Gesellschafterin
p4d | partnership for development GmbH

Moderation. Mediation. Organisationsforschung.

Aufgabenbereich aktuell

  • Systemische Organisationsentwicklung
  • Leitung qualitative Wirkungsanalyse, Forschung, Evaluation

Arbeitsschwerpunkte
  • Prozessbegleitung, Konzeption und Beratung bei Veränderungsprojekten zur Strategie-, Projekt-, und Produktentwicklung
  • Moderation
  • (Team-)Coaching
  • Konfliktmediation
  • Aktionsforschung, qualitative Wirkungsanalysenund Evaluationen

Schwerpunkte
:
  • Organisationskultur, Unternehmensidentität und Unternehmensstrategie
  • Mitarbeiterzufriedenheit
  • interkulturelle Zusammenarbeit
  • Verbraucherwahrnehmung von Produkten, Innovationen und Relaunches
  • Programmmaßnahmen
  • Markt- und Medienwirkungsforschung

Erfahrungen

Über 20 Jahre Erfahrung in den Bereichen Organisationsentwicklung, qualitative Forschung und Beratung
  • 10 Jahre für Industrie, Entwicklungszusammenarbeit, öffentliche Träger (p4d)
  • 10 Jahre Projektleitung qualitativ-psychologische Marktforschung (Rheingold-Institut)
  • 2 Jahre Projektleitung eines internationalen Multi-Stakeholder-Forschungsprojekts zur Arbeits-& Organisationskultur (SAGE Net)
  • 5 Jahre wissenschaftliche Mitarbeiterin in einem interdisziplinären Sonderforschungsbereich zum Thema Kooperation & Risikominimierung (Universität zu Köln)
  • Lehraufträge zu Teamentwicklung; Arbeits- und Organisationskultur (Universität zu Köln und Hochschule Koblenz)
  • 2 Jahre Feldforschung in Namibia und Südafrika

Aus- und Weiterbildungen:
  • Konfliktmanagement und Mediation in Teams und Organisationen / Wirtschaftsmediation
  • Capacity WORKS
  • Mental-Coaching
  • Markt- und Medienwirkungsforschung und Beratung
  • Promotion zum Thema landwirtschaftliche Kooperationsbeziehungen in Namibia
  • Studium der Ethnologie, Islamwissenschaften und pädagogischen Psychologie

Arbeitssprachen
  • Deutsch
  • Englisch

Regionale Erfahrungen
  • Europa
  • Südliches Afrika

Relevante Veröffentlichungen
  • Schwinge, Brigitte; Pakleppa, Claus-Bernhard und Köster-Ehling, Olaf (2018): Co-Kreation in Multi-Akteurs-Prozessen. Eine Fallstudie zur Nutzung der Theorie U. In: Zeitschrift für Organisationsentwicklung. Ausgabe 2/ 2018.
  • Schwinge, Brigitte; Pakleppa, Claus-Bernhard und Sutterlüti, Wolfgang (2016): Der Common Ground-Prozess. Ein integrativer Ansatz zur gemeinsamen Gestaltung von Arbeitskultur. In: Zeitschrift für Organisationsentwicklung. Ausgabe 2/ 2016.
  • Schwinge, Brigitte und Pakleppa, Claus-Bernhard (2016): Beratung und Prozessbegleitung in der transorganisationalen Zusammenarbeit und bei Multistakeholderinitiativen. In: Asselmeyer, Herbert und Roehl, Heiko (Hrsg.): Organisationen klug gestalten. Kompetenzen für eine komplexe Welt. Schäffer-Poeschel Verlag.​
  • Schwinge, Brigitte and Pakleppa, Claus-Bernhard (2012): Research based recommendations for enhancing mutual satisfaction and success in international voluntary service – Drawn from the SAGE Net qualitative impact research on the German weltwärts programme to South Africa. In: SAGE Net Deutschland e.V. (ed.): International volunteering in Southern Africa: Potential for Change? Bonn: Scientia Bonnensis.
  • Schwinge, Brigitte and Pakleppa, Claus-Bernhard in cooperation with Helene Perold and Associates, Johannesburg and CDRA, Cape Town (2012): Strengthening German-South African business performance. Perspectives from 15 companies on the strategic use of diversity and forms of interaction.
  • Schwinge, Brigitte (2012): Host organisational culture and international volunteers: A model for explaining mutual satisfaction and success. In: SAGE Net Deutschland e.V. (ed.): International volunteering in Southern Africa: Potential for Change? Bonn: Scientia Bonnensis.
  • Schwinge, Brigitte and Grünewald, Stephan (2012): Biedermeier generation goes weltwärts: Young Germans‘ attitude to life in 2010. In: SAGE Net Deutschland e.V. (ed.): International volunteering in Southern Africa: Potential for Change? Bonn: Scientia Bonnensis.
  • Schwinge, Brigitte (2011): Verkehrte Welten: Über die Umkehrung der Verhältnisse von Geben und Nehmen. Der weltwärts-Freiwilligen-Dienst als Selbstbehandlung im Kulturkontakt zwischen Deutschland und Südafrika (Interdisziplinäre Studien zu Freiwilligendiensten, Bd. 1). Bonn: Scientia Bonnensis.





Dr. Brigitte Schwinge Kontakt
Dr. Brigitte Schwinge
Tel +49 (0) 228 981 64  - 66
schwinge@p-4-d.org

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